دورات الموارد البشرية Options

إذا كنت تبحث عن دورات موارد بشرية للمبتدئين، فإليك هذه الدورة، سوف تتعرف خلالها على التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآليات توظيف العمالة المناسبة، وسوف تتعلم أيضًا كيفية متابعة أداء الموظفين وإدارة الفيد باك.

إذا كنت مبتدئ، وترغب في الحصول على إحدى دورات موارد بشرية، فإليك تلك الدورة، سوف تبدأ من نقطة أساسيات الموارد البشرية حتى الوصول إلى كيفية احتراف إدارة الموارد البشرية، وذلك خطوة بخطوة.

مقدم الدورة: أ. أحمد مشعل الملحم بالتعاون مع موقع إثرائي

التكلفة: توجد باقات للانضمام ، لعرفة المزيد من التفاصيل عبر الموقع.

تابع القراءة أفضل ٦ دورات ذكاء اصطناعي للعاملين في الموارد البشرية

فإذا كنت ترغب في تعلم اختصاص الموارد البشرية، يمكنك الاستعانة بإحدى الدورات التعليمية المتاحة على الإنترنت، سوف نقدم لك مجموعة من أشهر دورات موارد بشرية

٧. الإدارة الحديثة للموارد البشرية: عمليات التوظيف واختيار المرشحين 

هنالك العديد من الدورات التدريبية عالية الجودة والفائدة التي ستساعدك على توسيع معرفتك الإدارية وتزويدك بأحدث استراتيجيات الموارد البشرية وتطوير مهاراتك المهنية.

يستطيع المتدربين تلقي التدريب أونلاين أو فرديًا عبر الدراسة الذاتية. دورات الموارد البشرية صممها الخبراء لمساعدة المتدربين على تعزيز معرفتهم وتطوير مهاراتهم بالمجال، إلى جانب الحصول على شهادة دولية لكي يكونوا مؤهلين تمامًا لأفضل الفرص الوظيفية.

مع توفير هذه الكورسات عبر الإنترنت، يمكنك التعلم في الوقت والمكان الذي يناسبك، مما يتيح لك مرونة كبيرة في إدارة وقتك.

تتعمق هذه الدورة في تمكين متخصصي الموارد البشرية المزيد من التفاصيل لتطبيق مبادئ الموارد البشرية في المنشأة وتحسين أداء الموظف وإدارة عملية التوظيف.

الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير هي مؤسسة بريطانية متخصصة في مجال التدريب والتطوير للكوادر البشرية والمؤسساتية في مجالات الادارة وإدارة الأعمال والإعلام والعلاقات العامة وتكنولوجيا المعلومات والصحة العامة وتخصصات اخرى ذات علاقة.

دورة تدريبية مجانية لصقل مهاراتك المتخصصة في إدارة الموارد البشرية عبر أحد أفضل مواقع التدريب في العالم؛ معهد أوكسفورد للتعليم عن بعد.

الرئيسية - الدورات - الموارد البشرية دورات الموارد البشرية

حيث يعد موظفي الموارد البشرية هم حلقات الوصل بين المسئولين والمديرين والموظفين، ولهم دور كبير وفعال في نجاح مؤسسات العمل وزيادة معدلات الإنتاجية؛ لذا أصبح الطلب هلى هذا المجال أمر حتمي في أغلب مؤسسات العمل.